Controllingsinstrumente zur Krisenbewältigung

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Controllingsinstrumente zur Krisenbewältigung, Controllingsinstrumente zur Krisenbewältigung
Hallo zusammen,
ich bin Studentin des 6. Semesters und schreiben gerade meine Bachelorarbeit. Es geht um die "Controllingsinstrumente zur Krisenbewätigung". Ich habe gesucht, es gibt viele untershiede Instrumente zur Krisenbewältigung:
- Szenario Analyse, SWOT, BSC, Benchmarking, Portfolioanalyse,  Sanierung, Turnaround, Restrukturierung model, Rentabilität- & Bilanzanalyse

Ich möchte Ihenen fragen, gehören alle oben genannte Instrumente zur Controllingsbereich. Welche Instrumente können Sie noch vorschlagen?

Ich werde für Ihre Antwort sehr dankbar sein!

Viele Grüße.
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Seit Monaten stellt die Corona-Pandemie Menschen vor große Herausforderungen – auch im Beruf. Welche Eigenschaften besonders hilfreich sind, um diese Herausforderungen zu meistern, zeigt jetzt eine Umfrage. Die Jobplattform StepStone und das Kienbaum Institut @ ISM, die Forschungseinrichtung des Beratungsunternehmens Kienbaum an der International School of Management, haben 8.500 Menschen zu ihren Erfahrungen im Job befragt. Demnach sind es diese sieben Fähigkeiten, die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in unruhigen Zeiten am dringendsten brauchen: 1. Flexibilität Auf Platz 1 der Job-Fähigkeiten steht Flexibilität. Flexibilität bedeutet, sich kurzfristig an geänderte Rahmenbedingungen anpassen zu können. Die Corona-Pandemie hat genau... mehr lesen
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Arbeitsmarkt für Finance-Fachkräfte verbessert sich
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Vor allem schnell und einfach soll eine Bewerbung möglich sein, daher stehen bei vielen Jobaspiranten digitale Bewerbungsprozesse hoch im Kurs. Ganz auf menschlichen Kontakt verzichten wollen sie aber nicht, wie eine gemeinsame Studie von Stepstone und dem Bundesverband der Personalmanager zeigt. Wenn es um die Rekrutierung neuer Beschäftigten geht, haben Unternehmen inzwischen viele technische Möglichkeiten – vom automatisierten Auswahlverfahren bis zur intelligenten Vorhersage des eigenen Mitarbeiterbedarfs. Auch die Mehrheit der Bewerber steht digitalen Prozessen aufgeschlossen gegenüber. Das hat die Studie „Sind wir jetzt digital? Digitales Bewerben und Recruiting im Fokus“ der Online-Jobplattform Stepstone und des Bundesverbandes... mehr lesen

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