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Unternehmenswert mit Hilfe des FreeCash-Flow-Ansatzes berechnen

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Unternehmenswert mit Hilfe des FreeCash-Flow-Ansatzes berechnen
1.
18.12.2019 12:44:14
Hallo Zusammen,

Ich versuche gerade einen Unternehmenswert mit Hilfe des FreeCash-Flow-Ansatzes zu berechnen.

Ich habe die Info in den angehängten PGNs verwendet.

Hier ist was ich ausgerechnet habe:

Jahresüberschuss 1191,32
+ Zinsaufwand 188,37
+ Abschreibungen 550
- Investitionen 650
+ Kapitalherabsetzung 1025,65
+ Zunahme Liquidität 145
+ Verbindlichkeiten LuL 1329,88
- Forderungen 797,93
- fertige Erzeugnisse 1329,88
_______________

FCF - 1652,41
_______________

Ich bin mir fast sicher, dass das falsch ist. Kann mir jmnd bitte helfen?

Danke im Voraus!

Grüße
bilanz.png (36.79 KB) [ Download ]
gew-verl.png (27.55 KB) [ Download ]
 
 
 
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70.000 Euro Kosten für offene Stellen
Eine unbesetzte Stelle kostet Arbeitgeber im Schnitt 29.000 Euro, in großen Unternehmen sogar mehr als 73.000 Euro. Das zeigen neue Berechnungen des Online-Jobportals StepStone. Unternehmen müssen sich auf einen weiteren Anstieg der Kosten gefasst machen. Das Portal verzeichnete im März 2022 einen erneuten Anstieg der Zahl der offenen Stellen. Im März blieben 55 Prozent mehr auf StepStone inserierte Arbeitsstellen unbesetzt als im März des Vorjahres. In Bereichen wie Personal (+85 Prozent), Logistik (+82 Prozent), Pflege (+70 Prozent) und Handwerk (+67 Prozent) entwickelte sich die Nachfrage sogar überdurchschnittlich. Das Portal wertet diesen Anstieg in einer aktuellen Presseinformation als weiteren Indikator für die zunehmende "Arbeiterlosigkeit"... mehr lesen
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Stellenmarkt: Wechselbereitschaft steigt
Eine hohe Wechselbereitschaft unter Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern in Deutschland verzeichnet das Jobportal StepStone. Jeder Zehnte befasst sich demnach täglich mit einem Jobwechsel. In einigen Branchen übersteigt die Zahl der aktiv Stellensuchenden bereits die der passiv wechselbereiten Arbeitnehmer. Gleichzeitig ist die Zahl der angebotenen Stellen teilweise um dreistellige Prozentsätze gestiegen. Steigende Gehälter und damit Personalkosten seien unvermeidlich prognostizieren die Experten von StepStone. Einen neuen Rekordwert verzeichnet das Online-Jobportal StepStone 2021 für die Nachfrage nach neuem Personal. Um 60 Prozent gegenüber dem Vorjahr sei die Nachfrage gestiegen, teilt StepStone mit, in der Logistik sogar um 139 Prozent.... mehr lesen
Mehr Treueprämien für Top-Führungskräfte
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